El
pleno de la Asamblea de Madrid en su sesión de 3 de julio de 2012, con 71 votos a
favor
del PP y 54 en contra de la oposición, aprobó la modificación de
los Presupuestos
Generales de la Comunidad de Madrid de 2012 para ahorrar 1.045 millones
de
euros en este ejercicio presupuestario y que contemplan medidas como la
bajada
escalonada de los salarios de los empleados públicos del
Ejecutivo regional y
la extinción de la agencia de formación sanitaria
Laín Entralgo.
Entre
las partidas recortadas por el Gobierno regional más
controvertidas, destaca la
rebaja escalonada del sueldo de los empleados públicos. La
bajada total de la
partida es de un 13,3% (10% a altos cargos y 3,3% a funcionarios), y
tras una
enmienda presentada por el Grupo Popular, se llevará a cabo de
forma
proporcional al sueldo de éstos, oscilando entre los 14 euros al
mes para los
que cobren menos y 141, para los de rentas más altas.
Además,
en el trámite parlamentario de las 197 enmiendas que ha
presentado la
oposición, sólo se ha aceptado parte de una enmienda
UPyD, que contempla la
supresión de la tasa por participación en los concursos
de traslados del
personal laboral y la de participación en convocatorias
específicas de
selección de personal interino, de manera que estos trabajadores
no tendrán que
pagar una tasa por la participación en la convocatoria de un
examen específico
para ellos.
Para los médicos la aprobación de estos presupuestos
supone, tal y como temían,
un castigo doble dado que el recorte que se les aplica del 3,3% como
empleados
públicos, se suma a los descuentos derivados de la
aplicación de la jornada a
37,5 horas semanales. Así lo ha venido denunciando el sindicato
médico AMYTS en
las últimas semanas, secundada por los médicos que
respondieron a la
convocatoria de tres días de huelga y la concentración
frente a la explanada de
La Paz, la pasada semana.